Зарплаты в китае по профессиям. Средние зарплаты в китае. Рейтинг профессий по уровню заработной платы в Китае

Уже долгое время Китай сохраняет за собой статус самого крупного экспортера в мире. Огромные разноплановые производства, которые нуждаются в высококвалифицированных специалистах и требуют большого количества рабочих рук, стимулируют рост оплаты труда в стране. Зарплата в Китае в 2019 году составляет 1050$ в крупных городах и 450$ – в провинциях. Сегодня средняя почасовая оплата рабочего в Китае и европейских странах находятся на одном уровне, хотя по сравнению с Европой оплату труда в Поднебесной пока нельзя назвать высокой.

Рабочие места в Китае

Китай, как и любая другая страна, в первую очередь стремится трудоустроить своих граждан, но и для иностранцев есть возможность получить работу, воспользовавшись, к примеру, одной из социальных программ китайского правительства. Однако прежде чем обращаться в агентства по трудоустройству или просто ехать «куда глаза глядят», изучите китайское законодательство.

Большинство вакансий, которые в Поднебесной , связаны либо с индустрией развлечений, либо с IT-технологиями, но также высоко ценятся кадры со знанием нескольких языков. Таким образом, даже не имея специального образования, любой зарубежный гость с хорошим знанием, по меньшей мере, двух языков (один из которых китайский) и склонностью к преподаванию может претендовать на работу учителя или переводчика.

Легче всего найти работу в Китае дипломированным специалистам. Поскольку экономика страны ориентирована на производство товаров на экспорт, инженеры и специалисты в области автоматизации пользуются большим спросом. Имея диплом о законченном высшем образовании международного образца, специалисту не составит труда найти высокооплачиваемую работу.

Уровень минимальной зарплаты в Китае

Говоря более предметно о том, какая в Китае зарплата, следует учесть, что уровень оплаты труда в крупных городах, таких как Пекин , и провинциях (сельской местности) существенно отличается. Порой разница бывает колоссальной. Кроме того, размер зарплаты напрямую зависит от рода занятия и занимаемой должности. Экономическое состояние предприятия, предоставляющего рабочие места, также играет немаловажную роль.

Минимальная зарплата в Китае в 2019 году составила 325$ в месяц, что на 50$ ниже прожиточного минимума. И это при условии, что на начало года уровень минимальной заработной платы вырос на 12%.

Многие иностранцы, ищущие работу в Китае, приезжают сюда не столько ради заработка, сколько для того, чтобы ближе познакомиться с культурой и историей страны. Такие граждане, которые готовы работать «за еду», являются одной из причин низких зарплат.

Средняя зарплата в Китае

На уровень дохода также влияет занимаемая должность и, конечно, само место работы.

с зарплаты в Китае

Налогообложению подлежат не только доходы граждан Китая, но и приезжих работников. К основным видам налогов относятся:

• бизнес-налог (составляет 3-10% в зависимости от направленности предприятия, им облагаются только фирмы или компании с иностранными инвестициями);
• подоходный налог (выплачивается наемными работниками и составляет 10-15% от заработной платы);
• налог на дополнительный заработок (этот налог касается только иностранцев, проживших более 5 лет на территории Китая и имеющих дополнительный доход за границей).

Помимо этого существуют и другие виды налогов. К примеру, НДС включен в стоимость товара и оплачивается непосредственно при покупке какой-либо продукции. А потребительский налог взимается в том случае, если приобретаемый товар требует лицензии. Кроме того, на территории Китая действует налог на детей – в связи с тем, что страна перенаселена, власти КНР ввели специальный налог, который уплачивают семьи с двумя и более детьми.

Оплата сверхурочного времени в Китае

Сверхурочные часы делятся на дополнительное время работы, оговоренное нанимателем и работником, и время работы в выходной день работника. Размер оплаты за дополнительные часы увеличивается в 1,5 раза за первые 2 часа и в 2 раза за последующее время. Выход на работу в выходной день оплачивается в двойном размере.

Однако каждое предприятие может выдвигать свои условия или поправки относительно оплаты сверхурочного времени. Ознакомиться с ними можно и нужно при заключении трудового договора.

Оплата труда иностранцев

Пожалуйста, пройдите социологический опрос!

Иностранные работники получают заработную плату на уровне с местным населением, а порой даже выше. Разница в зарплатах обусловлена специальностью, занимаемой должностью, а также местом работы – в зависимости от города. Ниже представлена сравнительная таблица оплаты труда в разных административных центрах страны:

Как следует из таблицы, работу лучше искать в больших городах. Однако на величине дохода главным образом сказывается профессия.

Отметим самые высокие зарплаты в Китае по профессиям в 2019 году:

Кроме того, достойные заработные платы получают также специалисты по информационно-коммуникационным технологиям.

Зарплата рабочего в Китае без высшего или специального образования в разы меньше, чем у дипломированных специалистов. В силу того, что страна перенаселена, многие местные жители не имеют возможности п и вынуждены работать кем придется. В связи с этим в КНР наблюдается избыток неквалифицированной рабочей силы, поэтому иностранцам очень трудно устроиться на такую работу.

Неблагоприятная экономическая ситуация в нашей стране привела к значительному падению курса национальной валюты. Таким образом, средняя зарплата в России стала меньше доходов жителей Китая. Поднебесная всегда была ярким примером дешевой рабочей силы и занимала одни из самых низких мест в рейтингах общего уровня жизни населения.

Действительно, еще в 2003 году доход в 300 долларов считался приемлемым для большинства китайских семей. Наших соотечественников интересуют новейшие данные статистики, полученные в 2019 году, а точнее, какая заработная плата у китайцев.

За последние 10 лет наблюдался значительный рост реальных заработков. На конец 2018 года средняя зарплата равнялась 740 долларам в месяц. Можно выделить следующие причины подобной тенденции:

• стабильное увеличение производительности технологических мощностей в Китае (на 12% ежегодно);
• модернизация производств за счет внедрения автоматизированных механизмов и новейших разработок;
• увеличение степени участия китайских бизнесменов в мировых закупках (сегодня на долю Китая приходится 16% данной сферы);
• возрастание ВВП на 9% в год;
• значительные инвестиции в развитие науки и техники.

Существует специальный коэффициент, отображающий разницу между доходами различных слоев населения в Китае в 2018 году, он равен 48%. Подобный параметр учитывает абсолютно все доходы и не акцентирует внимание только на заработной плате.

Сколько платят представителям различных профессий в Китае

Эксперты отмечают рост ежемесячных выплат во всех областях трудовой деятельности. Так, минимальная зарплата в среднем по стране составляет 325 долларов. Однако граждане сетуют на пропорциональное увеличение стоимости продуктов первой необходимости и снижение покупательской способности.

1. Специалисты, задействованные в области фармацевтической промышленности, высоко ценятся работодателями. У производителей лекарственных препаратов средняя зарплата колеблется в диапазоне от 9 до 10 тысяч долларов в год.
2. Торговля посредством сети Интернет в Китае переживает настоящий бум, и хотя только 21% работников имеет высшее экономическое образование, ежегодный доход составляет 12000 долларов.
3. Китай – страна с развитым промышленным комплексом. Государство трепетно относится к защите окружающей среды от негативного влияния человеческой деятельности. По данным статистики, в 2018 году средняя зарплата сотрудников природоохранных структур составила 14 тысяч долларов.
4. Импорт и экспорт играют ведущую роль в формировании ВВП, поэтому квалифицированные таможенники имели в 2019году доход в среднем 1300 долларов в месяц. Ввиду ускорения темпов оборота подобные специалисты чрезвычайно востребованы.
5. Дипломированный бухгалтер в Китае имеет около 17 тысяч в год. Особенно востребованы специалисты с опытом ведения бизнеса с иностранными инвесторами, аналитики международных экономических тенденций и финансовые аудиторы.
6. Зарплата редакторов веб-сайтов колеблется в диапазоне от 17 до 20 тысяч.
7. Страховщики в Китае в этом году получали в среднем 2000 долларов в месяц.
8. Телекоммуникации в 2019 году стали на путь активного развития. Значительно увеличился доход инженеров, специализирующихся на интеграции сетей и адаптации их к международным стандартам качества. Средняя зарплата в этом секторе составила 2500 долларов за один расчетный месяц.
9. Работники 3G-сферы востребованы по всему миру, и Китай не стал исключением. Ежемесячный доход узкоспециализированного сотрудника начинается от 3000 долларов.
10. Несомненными лидерами среди самых высокооплачиваемых профессий являются переводчики. Тесное сотрудничество с иностранными бизнес-партнерами предполагает преодоление языкового барьера. Средняя зарплата синхронистов в 2019 году составляет 3400 долларов.

Если рассматривать статистику доходов в крупных городах по различным отраслям, то максимально возможная зарплата в 2019 году распределена таким образом (в долларах США за один расчетный месяц):

• финансы и бухгалтерия - 2700;
• сфера интегрированных технологий – 3500;
• электроэнергетика – 2920;
• наука и образование – 3430;
• здравоохранение – 2460;
• культура и развлечения – 1300;
• оптовая и розничная торговля – 1530;
• добыча полезных ископаемых – 4080;
• социальный сектор – 1620;
• транспортные услуги – 1306;
• недвижимость – 1089;
• строительство – 1780;
• производство – 2450;
• сельское хозяйство – 980;
• услуги – 1420;
• общественное питание – 2320.

Но это статистические данные для Пекина, а для получения реальной информации по стране необходимо вышеуказанные цифры поделить минимум надвое. В Китае показатель минимального дохода в 2018 году едва достигнул 21% от среднего мирового значения, что ставит страну на 159 место по уровню оплаты труда. Наблюдается большой разрыв между зарплатой различных социальных классов.

Население Японии имеет достаточно высокий уровень доходов. На протяжении последних пятидесяти лет в стране наблюдается относительная стабильность, что позволяет хорошо жить не только местному населению, но и иностранным гражданам, которые ищут высокий уровень зарплаты. Можно ли устроиться на работу в этой стране лицам, не входящим в число граждан Японии?

Средняя заработная плата в Японии

Публикацией средней заработной платы по Японии занимается Министерство здравоохранения, благосостояния и труда. Летом 2016 года средняя зарплата равнялась 528 тыс. иен. Если пересчитать в долларах – 120 000, или же 272 000 рублей. Наиболее высокий уровень окладов зафиксирован в конце 1997 года – 883 000 иен (455 000 рублей). Самый низкий уровень средней зарплаты зафиксирован в феврале-марте 1970 года – 52 000 (27 000 рублей)

Самые прибыльные профессии

Главная отличительна черта японского рабочего – это трудолюбие, усидчивость и усердие. Каждый японец предан компании, в которой работает, и готов большую часть времени посвящать своей работе. Такой подход к делу помог японским компаниям пережить не один кризис. В стране по-прежнему не принято менять место работы, и пожизненный наем до сих пор актуален. Поэтому некоторым приезжим тяжело смириться с повышенными требованиями со стороны менеджеров по подбору персонала. Самые востребованные профессии на рынке труда в Японии:

1. IT-специалисты. В стране немало своих сетевых администраторов и разработчиков, однако профессионалы всегда востребованы.
2. Дизайнеры. Среди них очень много иммигрантов, причем местное население менее задействовано, чем иностранные граждане.
3. Управляющий персонал. Более всего Япония нуждается в специалистах по менеджменту. К иностранному опыту в этой сфере относятся положительно, но только при наличии знания языка на уровне местных жителей.
4. Менеджеры по продажам. В Японии, как и в любой другой, экономически развитой стране, каждый год открываются сотни магазинов. В них может успешно трудиться и иностранец, но опять же необходимо владение японским языком на хорошем уровне.
5. Специалисты по маркетингу. Хорошая реклама в наши дни является залогом процветания любого бизнеса. Иностранцы приветствуются, но знание языка обязательно.

Тройка лидеров

В Японии каждой профессии соответствует свой уровень средней заработной платы. Лидируют медицинские сотрудники. Зарплата японских врачей составляет 962 тыс. иен. Это получается примерно 8 000 долларов, или 496 000 рублей. Следующее место в рейтинге заработных плат в Японии занимает оклад адвоката. Ежемесячно адвокаты получают примерно 855 тысяч иен (около 7 тыс. долларов, в рублях – 441 тыс.). Многие девушки в Японии мечтают выйти замуж именно за адвоката.

Некоторые адвокаты в Японии зарабатывают столько, что могут позволить себе приобретать новое жилье ежемесячно. Но больше всех зарабатывают депутаты, чей оклад доходит до 2,5 млн. (20 тыс. долларов, или же 1 млн. 200 тыс. в рублях).

Другие сферы

Также к наиболее высокооплачиваемым должностям относятся:

1. Государственные служащие. Их ежемесячная зарплата составляет 525 тыс. иен (4,5 тыс. в долларах, или 270 тыс. рублей). Но пополнить ряды госслужащих довольно сложно.
2. Школьные учителя. Преподавательский состав получает около 365 тыс. иен (примерно 3 000 долларов). В этой сфере существует система старшинства, и более старые, а значит, самые опытные учителя, могут получать до 1 млн. иен.
3. Офисные сотрудники. Женщины, работающие в офисе, получают намного меньше мужчин. Их оклад составляет примерно 272 тыс. иен (2 тыс. долларов), в то время как мужчинам за ту же работу выплачивают 430 тыс. иен (3 тыс. 600 долларов).
4. Консультант по вопросам бытовой техники зарабатывает 360 тыс. иен (3 тыс. долларов).
5. Таксист зарабатывает так же, как и водитель автобуса – 320 тыс. иен (2 тыс. 700 долларов).
6. Повара в Японии зарабатывают в пределах 254 тыс. иен (2 тыс. долларов).

Особенности поиска работы

Трудоустройство в Японии обычно начинается с поиска вакансий в Интернете. Многие иностранцы хотят устроиться преподавателем русского или английского языков. Русский становится все более популярным в Японии. А самыми востребованными профессиями считаются:

• медик;
• учитель;
• инженер;
• фармацевт;
• маркетолог;
• финансист;
• программист.

В большинстве случаев иммигранту не обойтись без знания японского языка.

Национальные тонкости

В Японии несложно определить наиболее высокооплачиваемого офисного работника. Достаточно просто узнать возраст каждого. В японских копаниях действует система, исходя из которой получается, что чем дольше проработал сотрудник, тем выше его оклад. «Система старшинства» отлично себя проявила при пожизненном трудоустройстве. Новые сотрудники получают очень маленькую зарплату, в пределах 2,5 млн. иен в год, это примерно 22 тыс. долларов. Чем дольше сотрудник остается в компании, тем более весомая у него заработная плата. Но, в связи с экономическим кризисом, основная часть компаний провела реструктуризацию своих расходов, вследствие чего «система старшинства» начала постепенно рушиться. Многих японцев это событие повергло в шок, так как большинство из них не представляли, что им придется менять профессию, хотя бы раз в жизни.

Молодые японцы не могли рассчитывать на пожизненный наем, поэтому большинство просто перестали соглашаться на работу с изначально маленькой зарплатой. Молодежь, работающая в традиционных компаниях, стала ставить под сомнение необходимость систему поощрения сотрудников на основании возраста. Молодые специалисты не готовы ждать на протяжении долгих лет того момента, когда их повысят. Некоторые их них оставляли прежнее рабочее место в поисках более прибыльного оклада.

Большинство компаний пересмотрело свои правила и ввело систему оплаты труда, основанную на производительности. Таким образом, им удалось привлечь в компании перспективных молодых специалистов. В последнее время многие крупнейшие японские компании отказались от системы старшинства, хотя система пожизненного найма в Японии считается наиболее приемлемой.

Ещё 10-15 лет назад малоквалифицированный китайский рабочий вряд ли мог рассчитывать на заработную плату, превышающую 300 долларов США. Однако бурный рост экономики КНР привел к тому, что за последние годы ежемесячный доход среднестатистического жителя Поднебесной вырос более чем вдвое. Сейчас средняя зарплата в Китае составляет 850 долларов и имеет тенденцию к увеличению. Если учесть, что показатели ежегодного роста валового внутреннего продукта в КНР стабильно превышают 5%, то доходы населения достигнут отметки 1000 долларов уже в ближайшие годы.

Уровень жизни в Китае

Наряду с очевидными успехами, которых достигла КНР в плане увеличения среднемесячной зарплаты трудоспособных граждан, не стоит забывать о том, что развитие регионов в стране происходит неравномерно. Один из результатов этого – различие в уровне доходов жителей разных провинций.

Чтобы ответить на вопрос « ?», необходимо уточнить, о какой провинции или социальной группе идёт речь. В целом если судить по средней зарплате, китайцы живут относительно неплохо, по сравнению с Вьетнамом, Лаосом, Монголией и Индией. В 2017 году по уровню доходов граждан КНР обогнала и Россию.

Не стоит забывать, что размер средней зарплаты в Китае показывает лишь общее состояние дел с доходами населения. Например, в северо-западной провинции Ганьсу, которая в КНР считается наименее развитой, уровень заработной платы граждан вдвое, а то и втрое ниже, чем в Шанхае, Пекине или мегаполисах юга страны – Гуанчжоу и Шеньчжене.

Огромное значение имеет и род деятельности конкретного человека. Как и во многих странах мира, жители сельской местности в Китае зарабатывают куда меньше, чем горожане. И хотя правительство КНР принимает меры по искоренению бедности в наименее успешных провинциях, расслоение граждан по географическому и социальному признаку всё ещё существует.

Сколько зарабатывают китайцы

Несмотря на то, что средняя зарплата китайца за последние годы стабильно росла на 50-100 долларов каждый год и по состоянию на 2017 г. достигла отметки 850 долларов, это не совсем точный показатель общего уровня жизни. Важно также учитывать, что у десятков миллионов жителей КНР основным средством дохода является минимальная зарплата.Она (в зависимости от провинции) может составлять от 1530 до 2300 юаней (243-365 долларов).

Самые высокооплачиваемые профессии

Было бы ошибкой полагать, что заработок квалифицированного работника определяется лишь тем, где он проживает. Намного важнее то, какой профессией он обладает. Как и в России, одними из наиболее высокооплачиваемых специалистов являются разработчики программного обеспечения. Традиционно много зарабатывают работники банковского сектора и пилоты гражданской авиации.

Если не принимать во внимание представителей частного бизнеса, чьи доходы определяются размером прибыли, в КНР хорошо оплачивается труд:

• сотрудников энергетических и угледобывающих компаний;
• врачей;
• ученых;
• работников транспорта;
• строителей;
• артистов и представителей шоу-бизнеса;
• госслужащих и сотрудников правопорядка.

Учитывая, что чаще всего предлагается учителям английского или (реже) другого иностранного языка, многих наверняка интересует, как обстоят дела с оплатой труда для таких специалистов. Если учитывать лишь крупные мегаполисы, куда в основном и едут наши сограждане, то зарплата преподавателям иностранных языков там составляет от 1200 долларов в месяц . Многое зависит от квалификации. Если учитель владеет не только английским и русским, но еще и китайским, то заработная плата может быть заметно выше.

Зарплаты по отраслям

Чтобы понять, какой уровень доходов имеет представитель той или иной профессии в КНР, для наглядности предлагаем изучить информацию о зарплатах в Пекине по состоянию на 2017 год.

Приведенные в таблице данные отражают состояние доходов трудоспособного населения только в столице. Если же рассматривать всю страну, включая менее развитые западные и северо-западные провинции, то фактический размер зарплат в КНР может оказаться вдвое ниже, чем в Пекине.

Очевидный прогресс в росте доходов населения имеет и некоторые негативные последствия для состояния экономики. Принимая во внимание, что зарплата рабочего в Китае за последнее десятилетие выросла почти втрое, это увеличило себестоимость товаров. Поэтому, чтобы выдержать конкуренцию, многие владельцы предприятий, чья продукция ориентирована на экспорт в США и страны ЕС, переносят свои производства в соседние страны с более дешевой рабочей силой – Бангладеш, Камбоджу и Лаос.

Доплата при переработке

Несмотря на глубокие рыночные преобразования, Китай формально всё ещё считается социалистической страной. Это отражается, в том числе на социальной политике. В отличие от многих соседних стран, где защита интересов населения находится на неудовлетворительном уровне, в КНР строго следят за тем, чтобы работодатель не мог эксплуатировать рабочих.

В Китае действует 40-часовая рабочая неделя. При наличии производственной необходимости она может быть увеличена до 44 часов, но лишь с согласия профсоюза. Любая переработка сверх этой нормы должна оплачиваться в двойном размере.

Налоговые отчисления

В КНР для налогообложения используется прогрессивная шкала. На практике это означает, что увеличение ставки налога с физических лиц происходит с ростом номинальной заработной платы или иного дохода, полученного за отчетное время.

В зависимости от того, какой ежемесячный доход получает гражданин, он обязан будет уплатить в виде налогов:

Оплата труда для иностранцев

Учитывая, что российские граждане чаще всего приезжают на работу в крупнейшие китайские мегаполисы – Пекин, Шанхай, Гуанчжоу и Шеньчжень, уровень их заработной платы, как правило, превышает средний по КНР. В пользу иностранцев играет также тот факт, что они обладают профессиональными навыками, делающими их на местном рынке труда очень востребованными.

Если же принимать во внимание среднюю заработную плату, на которую может рассчитывать россиянин в КНР, то она составляет от 1200 до 1500 долларов США. Эта цифра применима как к преподавателям, так и к артистам. В основном именно в эти две профессии вовлечены российские граждане, работающие в Китае.

Уровень зарплаты сотрудников торговых предприятий, осуществляющих закупку и контроль над качеством экспортируемых в Россию товаров, значительно выше. Это же относится и к высококвалифицированным специалистам (программистам, пилотам гражданской авиации и т.д.).

Вот уже несколько лет столица КНР удерживает второе место в стране по уровню доходов местных жителей, уступая лишь Шанхаю. По состоянию на 2017 год средняя зарплата в Пекине составила 1323 доллара США.Это более чем на 400 долларов выше ежемесячного дохода среднестатистического китайского работника.

В Шанхае

Поскольку этот 20-миллионный мегаполис является деловым и финансовым центром Китая, заработная плата в Шанхае заметно превышает показатели остальных городов страны. Ежемесячный доход среднестатистического наёмного работника достигает 1558 долларов.

В Гуанчжоу

Гуанчжоу считается центром южной части Китая. Выгодное географическое расположение, теплый климат и наличие большого количества высокооплачиваемых вакансий в различных отраслях экономики делают этот мегаполис востребованным не только для внутренней миграции, но и для иностранных специалистов. По состоянию на 2017 год средняя зарплата в Гуанчжоу достигла суммы в 1271 доллар.

Очень многие люди считают, что китайцы зарабатывают мало. И готовы работать даже за горсть риса. Конечно же, это не так. у них не заоблачная, но и совсем нищенской ее не назвать. Так какая средняя зарплата в Китае? В данной статье мы попробуем ответить на этот вопрос. Также рассмотрим, сколько получают в Китайской Народной Республике иностранцы.

Сколько зарабатывают в Китае?

По последним сведениям государственной статистики средняя з/п в Поднебесной - приблизительно 3900 юаней. На первый взгляд, это не так уж и много. Но, учитывая, что стоимость продуктов и товаров там намного ниже, чем в других странах, можно сказать, что это достаточно хорошая Для того чтобы гражданам разных государств было легче сравнить и провести параллели со своими доходами, ответим на вопрос о том, какова средняя зарплата в Китае в долларах. Она составляет примерно 620 условных единиц. Но цифра эта не совсем точная, есть некоторые нюансы. Речь о них пойдет ниже.

Сколько денег за свой труд получают обычные рабочие в Китае?

Если сравнить экономику КНР и других стран, то можно увидеть, что с 2008 года средняя зарплата в Поднебесной постоянно увеличивалась. За несколько лет она повысилась примерно на пятьдесят процентов.

Но как и во всех странах, зарплата простых рабочих фабрик и квалифицированных специалистов значительно разнится. И высчитывать среднюю з/п нужно согласно образованию, стажу и опыту в определенной сфере деятельности.

Труд простых рабочих оценивается на предприятиях Китая довольно низко. Особенно в провинциях. Рабочие Поднебесной получают более низкую зарплату даже по сравнению с простыми трудящимися других стран. Средняя зарплата рабочего в Китае при 40-часовой трудовой неделе составляет от пятидесяти центов до одного американского доллара за час. В месяц это от 80 до 160 долларов.

Но владельцы больших производств, фабрик и заводов планируют повышать з/п рабочим. Получается, что не все так плачевно, и перспектива роста зарплаты есть.

Сколько денег за свой труд получают фермеры в Китае?

Многие китайцы живут и работают в сельской местности. Зарплату им никто не платит. Но они имеют доход от продажи сельхозпродукции. Это и составляет их доход, который они зарабатывают себе самостоятельно. Если вывести то при полной неделе без выходных (7 дней) их доход составит в среднем за месяц.

Какую зарплату в Китае получают программисты?

Работа программиста в Поднебесной ценится очень высоко, так же как и в других развитых странах. На размер влияет множество факторов. В первую очередь образование и квалификация. Немаловажен и опыт специалиста. Средняя зарплата в Китае у людей, работающих программистами, - от 1000 до 2500 долларов.

Сколько составила средняя зарплата в КНР за 2014 год?

Все-таки выводить общую цифру средней зарплаты по всему Китаю в целом неверно. Уровень жизни в крупных и провинциальных городах различается в любой стране. И Китай не исключение. Но если взять данные статистики за 2014 год, то средняя зарплата в Китае, а именно в крупных городах (Шанхае, Пекине), была 900 долларов, а в сельской местности - 400.

Уровень заработной платы по отраслям

Если рассматривать максимальную зарплату в КНР по отраслям, то самый высокий уровень ее:

• в финансовой сфере;
• образовании;
• программировании;
• IT-коммуникациях;
• медицине;
• науке;
• спорте.

Средняя зарплата инженера в Китае составляет 600 долларов, а плавильщика - от 740 до 900. Минимальную зарплату получают в сельском хозяйстве, гостинично-ресторанном бизнесе и на производствах. Например, в простой рабочий на предприятии зарабатывает всего 240 долларов. А из-за нехватки рабочих мест часто даже идут на низкооплачиваемые должности.

Перевод китайских зарплат в российские рубли

Средняя зарплата в Китае (в рублях) в январе 2014 г. (по курсу, действовавшему на тот момент) с вычетом налогов («чистая») составила 20 230 руб. В разных районах Поднебесной средняя зарплата отличалась не так уж сильно (цифры указаны в рублях):

• Сучжоу - 20 230.
• Шеньчжень - 23 391.
• Нанкин - 19 352.

Самые большие доходы были в следующих городах: Тяньцзинь - 32 875, Шанхай - 28 323 и Ханчжоу - 27 468. А самые маленькие в Ухани - 15 173, Гуанчжоу - 13 908, Ченгду - 12 644 и Фошане - 11 379.

Сколько стоит работа иностранцев в Китае?

Для иностранцев, чтобы найти работу в Китае, необходимо хотя бы базовое знание языка этой страны. Легко устроиться инженерам, архитекторам, IT-специалистам. С отличным знанием китайского языка можно работать в офисе консультантом, переводчиком, представлять и рекламировать конкретную фирму. Иностранцы, владеющие английским, могут даже без диплома преподавать этот язык китайцам.

Средняя зарплата в Китае будет зависеть от города, в котором работает иностранец. В среднем преподавателям английского платят всего по двадцать долларов за один частный урок, а тридцать - за проходящий в школе. Но можно найти и очень выгодные предложения, когда работа учителя оплачивается дороже. Пословица: «Кто хочет работу, тот ее найдет» - действует и в КНР.

Самые прибыльные профессии для иностранцев в Китае: топ-5

• Преподаватель английского (но только с европейскими чертами лица). Зарплата от 100 до 200 CNY в час. Часто учителей обеспечивают бесплатным проживанием, медицинской страховкой, оплачиваемыми полетами домой и двухмесячным отпуском (во время китайских национальных праздников).
• Работа моделью. Зарплата от 500 до 5000 CNY в день (новички получают до 1000). идентичны западным. В основном предпочтительны высокие стройные блондинки с европейской внешностью. Или хотя бы близкие к этому идеалу. Работа модели - фотосессии для каталогов и журналов, реклама в интернет-магазинах или новых торговых центрах.

• Актеры. Средняя зарплата в Китае для них - от семи сотен до двух тысяч юаней в день. В основном требуются мужчины европейской внешности и с хорошим знанием английского языка. Часто актеры играют роль специалистов с Запада на деловых встречах, которые проводят китайские бизнесмены.
• Артисты, музыканты и танцоры. Зарплаты очень большие, но зависят непосредственно от выполняемой работы, то есть сдельные. Основные требования - творческая натура, умение петь и танцевать. Можно давать сольные концерты в клубах и ресторанчиках, вести детские уроки танцев. Но отличное владение английским языком обязательно.
• Специалисты по контролю качества. Зарплата от ста до двухсот долларов в день. Обязательное знание китайского языка. Специалист должен проверять на заводах и предприятиях качество товара, чтобы оно соответствовало установленным стандартам, участвовать в качестве посредника при назначении цены.